1212 Henkilöstöjohtajat

Johtavat, suunnittelevat, ohjaavat ja koordinoivat yrityksen, julkisen hallinnon organisaation tai yhteisön henkilöstöasioiden, työmarkkinasuhteiden ja työterveys- ja -työturvallisuustoimintaa koskevien asioiden hoitoa tai tuottavat vastaavia henkilöstöpalveluja muille yrityksille tai yhteisöille.

Tehtäviä:
- yrityksen tai yhteisön henkilöstöasioihin ja työmarkkinasuhteisiin liittyvien toimintojen, harjoitettavan toimintapolitiikan sekä käytäntöjen suunnittelu, johtaminen ja koordinointi
- rekrytoinnin, koulutuksen ja urakehityksen sekä irtisanomisten suunnittelu ja järjestäminen
- neuvottelutoiminnan ja menettelytapojen suunnitteleminen ja organisointi palkkarakenteiden ja -tason sekä työntekijöiden työehtojen määrittelemiseksi
- työterveyteen ja -turvallisuuteen liittyvien ohjelmien ja toimien valvonta
- budjettien laatiminen ja hallinnointi, kulujen hallinta ja resurssien tehokkaan käytön varmistaminen
- toiminnallisten ja hallinnollisten menettelytapojen luominen ja johtaminen
- johtamisen tietojärjestelmien kehittämisen ja toteuttamisen valvonta
- työntekijöiden oikeuksiin, työterveyteen ja -turvallisuuteen, yhtäläisiin mahdollisuuksiin ja muihin vastaaviin seikkoihin liittyvien standardien ja lainsäädännön noudattamisen varmistaminen
- koko yrityksen tai yhteisön henkilöstön valinnan, koulutuksen ja työsuoritusten valvonta
- yhteydenpito ja konsultointi ylimmän johdon ja muiden osastojen johdon kanssa
- yrityksen tai muun yhteisön edustaminen yhteyksissä ulkopuolisiin tahoihin

Esimerkkejä:
- henkilöstöjohtaja
- hr-johtaja
[1]

Tähän ei kuulu

- rekrytointipäällikkö (2423)
- työhönottaja (2423) [1]

Hakusana

• director (human resources)
• hallinto- ja henkilöstöjohtaja
• henkilöstöjohtaja
• hr director
• hr-johtaja
• laki- ja henkilöstöasiainjohtaja
• palvelussuhdejohtaja

...